Мой взгляд на рынок ит-специалистов в северной столице. Заметки.
Автор: kotbazilio, 10 Июл 2010, рубрика: Дневник
Это пост для себя, набор тезисов в дневник, не хочу ни с кем спорить и ввязываться в споры, кое-что просто наболело. Пропустите.
Рынок ит-специалистов в Питере насыщен и довольно качественен. В Москве с ними хуже, по всей видимости, от неоправданно высоких зарплат, от которых мозги заплывают жиром.
Я поменял нескольких мест работы. Работал фрилансом приличное время. Заканчивается вторая трудовая книжка. Долго не мог найти стабильное место работы с вменяемым руководством. Хотя, признаюсь, последние пару мест не плохи - видимо я научился приглядываться к тому месту, куда зовут, а не идти в первое попавшееся от безысходности.
В кафе тут рядом со мной чашка горячей воды с чайным пакетиком стоит 80 рублей. У меня есть знакомый, торгует канц-товарами, средний доход - 300к в месяц. Очередной раз убеждаюсь, что программировать не выгодно.
Катастрофы в ит-сфере в связи с кризисом не случилось, пострадали говнолавки, туда им и дорога, но часто жалко людей, которые там работали и оказались на улице.
До кризиса хозяева говнолавок поднимали много денег из воздуха, "сайт любой сложности за 15 минут" и прочие. Предостерегу себя и окружающих - в говнолавках лучше не работать. Не имея должного опыта достаточно сложно распознать говнолавку с первого взгляда. Отличить говнолавку можно по выше, чем средней по рынку, зарплате (хотя это, конечно, не основной показатель). На деле - на испытательный срок - 20 тысяч, потом, если все хорошо, до 200. Однако, как не сложно догадаться, зарплата редко растет. Часто в говнолавках требуется огромное количество роботов, людей - настоящих специалистов, которых можно выжать досуха и потом выбросить на биржу труда без компенсации за неотгулянный отпуск и иных вполне законных выплат. В говнолавках хорошо зарабатывают руководители. Результат часто им не важен, благополучие сотрудников - тоже им не интересно.
Климат в Питере отвратительный! Когда тепло и сухо, как в силиконовой долине, жить и работать больше хочется.
На рынке оргомное множество псевдо-специалистов, готовых работать за еду и отзыв. Демпинг рынка чудовищен. Этот тип ит-специалистов, "программистов ворда", своим наличием сильно тормозят развитие многих потенциально нужных компаний, в которых руководители еще не науичились различать профанов и псевдо-специалистов.
Однако не стоит переживать реальным специалистам - есть много достойных организаций, которые время от времени расщиряются и ищут таланты.
Один мой знакомый (надеюсь, не обидится), специалист среднего звена (окончил колледж) не так давно перебрался в штаты - была легкая возможность; отучился там на курсах, получил грин-кард, устроился сантехником. Зарплаты его я не знаю, но знаю зато, что ездит он на ниссане навара, снимает двухэтажный дом с гаражом, содержит семью и делает накопления. Аренда дома обходится ему около 1000 долларов в месяц (я снимаю комнату площадью 12 квадратов за 300 долларов в месяц в Питере - для сравнения). Вцелом - жизнь не плоха. Я спросил, почему у тебя такая большая зарплата? Он мне ответил. "Там" стоимость оплаты труда расчитывается согласно ценообразованию на услугу, которое включает важные пункты - прожиточный минимум сотрудника, страховака, ипотека и прочие блага цивилизации, за что он должен платить не в ущерб своему благосостоянию.
То есть работодатель выплачивает сотруднику компенсацию за потраченное на работе время, а не за его успехи на рабочем месте; за успехи полагается отдельный бонус - премия. Если сотрудник идет к другому работодателю - он знает, сколько он стоит заранее. У нас - цена работ спонтанна, и не зависит от того, чем должен заниматься и питаться сотрудник. Расчет стоимости сотрудника не прозрачен. Я со своим резюме могу расчитывать на оффер от 10 до 100 тысяч, и мне абсолютно не ясно до сих пор, сколько стоит час моей работы. В одной фирме на одних должностях могут работать сотрудники с приблизительно одинаковой ценностью и получать абсолютно разные зарплаты.
Я не хочу жить в штатах, но у нас в стране жить не выгодно. Я зарабатываю приличные деньги, но на выходе получаю меньше сантехника, в России жить все лучше, но очевидно - я не доживу до тех времен, когда наши зарплаты - сравняются. Деньги нужны сейчас, а не через 20 лет, когда в стране, по обещаниям, станет все хорошо.
Вот выдержка из базы довольно крупной службы занятости Петербурга.
Водитель такси - 80000
Машиниста автокрана - 120000
Специалист по маникуюру - 60000
Администратор массажного салона - 80000
Теперь пройдемся по программистам...
Программист - 10000
Программист - 20000
Программист - 30000
... и так далее, с упором где то тысяч в 100. То есть вцелом работать специалистом по маникуру - выгоднее, и мозги не обязательны. Образование, вобщем, тоже.
Месяцев 5 назад был на собеседовании в довольно престижной компании, выполнил тестовое задание, прошел 2 этапа собеседования, и на выходе получил оффер в 40000 с перспективой "значительного роста", зачем спрашивается я столько времени на них потратил? Что бы получать в два раза меньше водителя такси?
Я хорошо зарабатываю, не жалуюсь, даже скажу больше - я не боюсь остаться на улице в ближайшие годы, потому что есть опыть и знания, которые еще готовы покупать. Но в целом - ситуация мне не нравится. Много моральных уродов и алигофренов с комплексом неполноценности рядом с рулем большинства компаний, работющих в описываемой сфере, которые "знают как надо".
При сегодняшнем уровне цен более, чем достаточным, для полного счастья уровнем дохода для специалиста среднего звена, к коим себя отношу, считаю тысяч 100 в месяц, но до этой цифры добраться тяжело, сидя на зарплате. На проценты и стартапы в моем положении я садиться никак не могу себе позволить. Поэтому я бы хотел уехать из страны, но нет возможности. Я готов сменить род своей деятельности для увеличения доходов - но ничего не приходит в голову. Буду искать возможности организации своего дела для более приличного заработка, но неужели у нас в стране лучше, чем просто хорошо, должны жить только люди со статусом не ниже "предприниматель"?